Tidak jarang para pimpinan perusahaan berpikir satu-satunya cara membuat karyawan yaitu dnegan menaikkan gaji mereka. Nyatanya ada beberapa cara yang lebih murah dan mudah untuk bisa membuat karyawan selalu bersemangat ketika bekerja.
Apakah kamu salah satu manajer yang hanya tau cara membahagiakan karyawan dengan menaikkan upah gaji perbulan ?
Buat kamu yang ingin membuat karyawanmu selalu bahagia, merasa beruntunglah karena kamu sudah menemukan artikel ini.
Vocasia akan memberikan 11 cara membahagiakan karyawan di tempat kerja.
Tanpa terlalu berlama-lama lagi, yuk simak artikel di bawah ini sampai tuntas!
1. Beri Kesempatan untuk Berkembang
Cobalah untuk mengembangkan potensi dan bakat dari setiap karyawan. Nyatanya, hal ini juga bisa membuatnya senang bekerja di perusahaan Anda, lho. Mereka yang merasa dirinya tidak berkembang sama sekali cenderung akan berusaha mencari pekerjaan di tempat lain.
2. Sediakan Pelatihan
Sehubungan dengan program mengembangkan diri, pelatihan adalah salah satu hal yang diidam-idamkan karyawan. Sebab melalui program ini, mereka merasa lebih percaya diri dan mampu meningkatkan produktivitas.
3. Tawarkan Upah Bonus
Sudah banyak penelitian yang menyatakan bahwa upah bonus akan memberikan dampak yang luar biasa terhadap kegembiraan karyawan di kantor. Sangat disarankan bagi Anda untuk menerapkan cara ini kepada mereka yang berprestasi, memiliki ketekunan, dan setia terhadap perusahaan.
4. Berikan Kebebasan Berinisiatif
Membiarkan karyawan mengerjakan hal-hal yang berhubungan dengan pekerjaan mereka sesuai dengan keinginannya bukan cuma meningkatkan kebahagiaan mereka, tetapi juga membuat mereka lebih produktif.
5. Terapkan Work From Home (WFH)
Meskipun suasana kerja di kantor sudah menyenangkan, rupanya banyak juga karyawan yang lebih suka bekerja di rumah. Lagipula, mereka akan tetap mementingkan pekerjaan walaupun bekerja dari rumah
6. Ciptakan Suasana yang Gembira
Diperlukan adanya suasana tempat kerja yang menyenangkan pula. Pastikan semua karyawan merasa nyaman selama berkegiatan di kantor maupun berkomunikasi secara langsung atau menggunakan media sosial.
7. Fokus pada Pekerjaan
Ciptakan budaya yang fokus pada pekerjaan. Tujuannya, agar ketika mereka bekerja akan terhindar dari perasaan tidak enak yang berurusan dengan urusan pribadi mereka masing-masing. Dengan begitu, suasana gembira di kantor akan lebih terjaga.
8. Jaga Work-Life Balance
Karyawan perlu dipastikan keseimbangan hidupnya antara di kantor dan di rumah. Keseimbangan itu penting karena sangat memengaruhi kebahagiaan nya.
9. Perbolehkan Bermain Media Sosial
Beberapa orang cenderung lebih bisa produktif setelah beristirahat sejenak dan membuka akun media sosial mereka. Jadi, salah satu cara membuat karyawan bahagia adalah dengan membolehkan mereka membuka media sosial.
10. Berikan Penawaran Menarik
Berikanlah tawaran kepada mereka, seperti cuti, upah tunjangan anak, atau penawaran lainnya. Hal kecil seperti ini tidak bisa dipandang sebelah mata, karena nyatanya hal ini justru akan memberikan rasa senang dan adanya peningkatan produktivitas kerja para karyawan.
11. Sediakan Jaminan Kesehatan
Menjaga tubuh agar tetap sehat memang tugas individu masing-masing. Namun, perusahaan juga sebaiknya ikut menjamin kesehatan karyawan agar mereka tetap produktif dan bahagia selama bekerja.
Itu dia beberapa cara membuat karyawan bahagia dengan cara yang murah dan sederhana. Apakah kamu sebagai atasan sudah menerapkan cara-cara di atas selama di lingkungan kerja Jika belum, kamu bisa muali menerapkannya dari sekarang secara perlahan. Sebaliknya, jika kamu seorang karyawan, apakah atasan kamu sudah memperlakukan kamu seperti cara-cara di atas ?
Buat kamu yang menjadi atasan maupun karyawan, selalu semangat ya dalam bekerja! jangan lupa untuk jaga kesehatan!
Nah, ada informasi tambahan nih buat kamu yang bingung mencari tempat untuk mengembangkan potensi diri
Kamu bisa mulai dengan mengikuti pelatihan online bersama Vocasia.
Karena Vocasia merupakan salah satu platform edukasi online yang menyediakan banyak pelatihan keahlian di berbagai macam bidang dengan bantuan mentor-mentor berpengalaman
Yuk segara daftar, klik disini untuk mengunjungi website Vocasia!
Sumber : merdeka.com
